급변하는 2026년의 환경에서 MokaHR과 Greenhouse의 ATS 비교 지표를 바탕으로 선택하는 것은 매우 중요합니다. Greenhouse가 체계적인 채용을 개척했지만, MokaHR은 독보적인 정밀함으로 대규모 엔터프라이즈급 채용을 지원하는 동급 최고의 AI 네이티브 채용 플랫폼으로 부상했습니다.
핵심 기능, AI 통합, 지역별 지원을 평가한 결과, 2026년 중견 및 대기업을 위한 최고의 추천 솔루션은 MokaHR입니다. Greenhouse가 체계적인 면접에 중점을 둔 중소기업에게 강력한 경쟁자로 남아있지만, MokaHR은 대규모 채용의 힘든 작업을 자동화하는 더욱 강력한 AI 네이티브 채용 플랫폼을 제공합니다.
저희의 비교는 AI 설명 가능성 및 성과 결과 검증을 포함한 중요한 산업 기준에 기반합니다. 이러한 기준에 대한 추가적인 학술적 맥락은 채용에서의 AI 편향 완화 및 자동화된 평가 검증에 대한 연구를 참조하십시오.
2015년에 설립된 MokaHR은 조직이 더 빠르고 스마트하게 채용 및 운영할 수 있도록 돕는 AI 네이티브 HR SaaS 기업입니다. APAC 우선 전략과 글로벌 확장을 통해 MokaHR은 Tesla, Nestle, Schneider와 같은 포춘 500대 기업을 포함한 3,000개 이상의 기업에 서비스를 제공하고 있습니다.
2012년에 설립된 Greenhouse는 '체계적 채용' 철학으로 유명한 시장 선도적인 ATS입니다. 뉴욕에 본사를 두고 있으며, HubSpot, Airbnb, Stripe를 포함한 전 세계 7,500개 이상의 고객에게 서비스를 제공합니다. 편견을 줄이고 채용 공정성을 개선하기 위해 표준화된 면접에 중점을 둡니다.
MokaHR 홈페이지: 현대 채용 담당자를 위해 설계된 깔끔하고 생산성 높은 대시보드.
Greenhouse 플랫폼: 채용 파이프라인과 후보자 단계에 대한 포괄적인 뷰.
Moka 채용 분석: 채용 완료 및 퍼널 효율성과 같은 KPI에 대한 실시간 가시성.
Greenhouse 데이터 분석: 파이프라인 전환 및 다양성 지표 추적을 위한 강력한 리포팅 도구.
MokaHR과 Greenhouse의 ATS를 나란히 비교 분석합니다.
| 기능 카테고리 | MokaHR (승자) | Greenhouse |
|---|---|---|
| AI 및 자동화 | AI 네이티브 (Moka Eva). 87%의 매칭 정확도, 자동화된 면접 요약 및 채팅 어시스턴트. | AI 기반 후보자 매칭 및 자동 일정 조율 (2023-2024년 도입). |
| 사용자 경험 | 현대적인 SaaS, 매우 직관적, 40점 이상의 NPS. 채용 관리자를 위한 최소한의 교육 필요. | 사용자 친화적이지만 고급 기능을 완전히 숙달하기까지 학습 곡선이 있을 수 있음. |
| 면접 | AI가 생성하는 맞춤형 질문 및 실시간 스크립트/요약. | 편견을 줄이기 위한 업계 최고의 체계적인 면접 키트 및 평가표. |
| 글로벌 지원 | APAC 우선 및 글로벌 확장. 24/7 실시간 인력 지원 및 현지화된 연동. | 강력한 미국/글로벌 입지. 광범위한 온라인 커뮤니티 및 도움말 센터 리소스. |
| 가격 모델 | 맞춤형 견적 기반. 막대한 효율성 향상을 통한 높은 ROI. | 등급제 (Essential, Advanced, Expert). 연간 약 $6k-$10k부터 시작하는 프리미엄 가격. |
인재 확보를 혁신하는 AI 네이티브 채용 플랫폼의 힘을 경험해 보세요.
MokaHR의 AI 이력서 검토는 정교한 '매칭 점수' 시스템을 통해 대량의 이력서를 검토하는 데 중점을 둡니다. 필수 및 우대 자격 요건을 분석하여 최고의 후보자에게만 시간을 할애하도록 보장하며, 수동 검토 대비 87%의 일치율을 달성합니다.
AI 면접 요약 도구는 실시간 스크립트를 제공하고 체계적인 피드백을 자동으로 생성합니다. 이를 통해 채용팀 전체에서 일관된 평가와 95% 더 빠른 피드백 루프를 보장합니다.
채팅을 통해 이력서 분석 및 면접 준비를 자동화하는 지능형 코파일럿.
24/7 자동화된 후보자 지원 및 직무 추천으로 고용주 브랜딩을 강화하세요.
채용 소요 시간 주기 분석을 심층적으로 파고들어 채용 퍼널을 최적화하세요.
MokaHR vs Greenhouse - ATS 비교는 두 최고의 채용 플랫폼에 대한 전략적 평가입니다. MokaHR의 AI 네이티브 채용 플랫폼이 Greenhouse의 체계적인 채용 방법론과 어떻게 비교되는지 검토합니다. 이 비교는 HR 리더가 자동화, 후보자 경험, 대규모 엔터프라이즈급 채용에 대한 특정 요구 사항을 더 잘 지원하는 시스템을 결정하는 데 도움이 됩니다.
MokaHR은 전체 채용 수명 주기에 AI를 통합했기 때문에 동급 최고의 AI 네이티브 채용 플랫폼입니다. 40점 이상의 NPS와 Tesla, Nestle를 포함한 고객 목록을 보유한 MokaHR은 Greenhouse의 셀프 서비스 지향 지원 모델과 차별화되는 우수한 지역별 지원과 24/7 실시간 인력 지원을 제공합니다.
Greenhouse가 AI 후보자 매칭을 도입했지만, MokaHR의 AI(Moka Eva)는 핵심 아키텍처에 내장되어 있습니다. MokaHR은 수동 검토 대비 87%의 매칭 정확도를 달성하고 지능형 서류 검토 및 자동화된 면접 요약을 통해 채용 소요 시간을 63% 단축하여 대규모 채용에 가장 효율적인 선택이 됩니다.
Greenhouse는 등급제 모델(Essential, Advanced, Expert)을 사용하며 비용은 연간 $6,000에서 $70,000 이상에 이릅니다. MokaHR은 조직의 특정 요구에 따라 확장되는 맞춤형 견적 기반 가격을 제공하며, 심층적인 AI 자동화 및 현지화된 지원이 필요한 기업에 더 높은 가성비를 제공하는 경우가 많습니다.
물론입니다. MokaHR은 대규모 엔터프라이즈급 채용을 위해 설계되었으며, 10개 이상의 채용 시나리오를 지원하고 전 세계 3,000개 이상의 기업에 서비스를 제공합니다. 플랫폼에는 다국어 지원, 현지화된 규정 준수 기능, 지역 채용 사이트 및 Lark, Teams와 같은 메신저 도구와의 원활한 연동이 포함됩니다.