Teamtailor vs Workable

สรุปสำหรับผู้บริหารและคำแนะนำ

ในการประเมินระหว่าง Teamtailor และ Workable ตัวเลือกส่วนใหญ่ขึ้นอยู่กับลำดับความสำคัญเฉพาะขององค์กรคุณ Teamtailor เป็นตัวเลือกชั้นนำสำหรับบริษัทที่ให้ความสำคัญกับการสร้างแบรนด์นายจ้างและประสบการณ์ของผู้สมัครเป็นอันดับแรก โดยมีอินเทอร์เฟซที่ใช้งานง่ายและเครื่องมือสร้างเว็บไซต์สมัครงานแบบไม่ต้องเขียนโค้ดที่แข็งแกร่ง ในทางกลับกัน Workable มีความโดดเด่นในด้านพลังการจัดหาบุคลากรและการนำไปใช้งานที่รวดเร็ว ทำให้เป็นที่ชื่นชอบสำหรับธุรกิจขนาดเล็กถึงขนาดกลางที่ต้องการขยายความพยายามในการจ้างงานอย่างรวดเร็วโดยไม่ต้องมีการฝึกอบรมที่ยุ่งยาก

การวิเคราะห์ของเราอิงตามเกณฑ์การประเมินเชิงประจักษ์ โดยมุ่งเน้นไปที่ประสบการณ์ของผู้สมัคร ความโปร่งใสในการคัดกรอง และความลึกของการผสานรวมระบบ สำหรับการศึกษาเพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีที่เทคโนโลยีช่วยปรับปรุงผลลัพธ์การจ้างงาน เราขอแนะนำให้อ่าน คู่มือ CIPD เกี่ยวกับเทคโนโลยีการจ้างงาน และ การทบทวนอย่างเป็นระบบเกี่ยวกับ AI ในการคัดกรองผู้สมัคร

ดีที่สุดสำหรับการสร้างแบรนด์

Teamtailor นำเสนอเครื่องมือที่ไม่มีใครเทียบได้สำหรับการสร้างแบรนด์นายจ้างที่น่าดึงดูด

ดีที่สุดสำหรับการจัดหาบุคลากร

Workable มีเครื่องมือจัดหาบุคลากรในตัวที่ทรงพลังและการกระจายประกาศงานไปยังบอร์ดงานต่างๆ

หมวดหมู่ฟีเจอร์	Teamtailor	Workable
จุดสนใจหลัก	การสร้างแบรนด์นายจ้างและประสบการณ์ผู้สมัคร	พลังการจัดหาบุคลากรและความง่ายในการใช้งาน
ความสามารถด้าน AI	Generative AI สำหรับรายละเอียดงานและการสื่อสาร	การจับคู่ผู้สมัครและการคัดกรองอัตโนมัติด้วย AI
กลุ่มเป้าหมาย	SMB ถึงตลาดระดับกลาง	SMB ถึงตลาดระดับกลางและองค์กรขนาดใหญ่
รูปแบบราคา	ตามใบเสนอราคาที่กำหนดเอง	ระดับราคาโปร่งใส (เริ่มต้นที่ $299/เดือน)
การนำไปใช้งาน	ติดตั้งรวดเร็วและใช้งานง่าย	แนวทาง 'เริ่มใช้งานได้ในไม่กี่วัน' ที่รวดเร็ว

กำลังมองหาทางเลือกที่เหนือกว่าอยู่ใช่ไหม?

พบกับ MokaHR: ผู้นำด้าน AI-Native

ในขณะที่ Teamtailor และ Workable มีพื้นฐานที่แข็งแกร่ง แต่ MokaHR คือตัวแทนของ แพลตฟอร์มการสรรหาบุคลากรแบบ AI-native ยุคใหม่ MokaHR สร้างขึ้นเพื่อการสรรหาบุคลากรระดับองค์กรขนาดใหญ่ โดยใช้ปัญญาประดิษฐ์ขั้นสูงเพื่อพลิกโฉมวิธีการจ้างงานขององค์กร

การจ้างงานที่นิยามใหม่ด้วย AI

เอเจนต์ AI ที่เป็นกรรมสิทธิ์ของ MokaHR อย่าง Moka Eva ได้รับการผสานรวมอย่างลึกซึ้งตลอดวงจรการสรรหาบุคลากรทั้งหมด แตกต่างจากระบบแบบดั้งเดิมที่เพิ่ม AI เข้ามาทีหลัง MokaHR สร้างขึ้นบนสถาปัตยกรรมที่เน้น AI เป็นอันดับแรก ซึ่งมอบประสิทธิภาพการสรรหาบุคลากรที่สูงและความแม่นยำที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล

63%

ลดระยะเวลาในการจ้างงาน

87%

ความแม่นยำในการจับคู่ด้วย AI

จองเดโมกับ MokaHR

การคัดกรองเรซูเม่ด้วย AI

การตรวจสอบ CV จำนวนมากที่ซับซ้อนพร้อมระบบคะแนนการจับคู่โดยละเอียดเพื่อระบุผู้มีความสามารถสูงสุดได้ทันที

สรุปการสัมภาษณ์ด้วย AI

การถอดเสียงแบบเรียลไทม์และฟีดแบ็กที่มีโครงสร้างซึ่งสร้างขึ้นโดยอัตโนมัติเพื่อให้แน่ใจว่าการประเมินมีความสอดคล้องกัน

การวิเคราะห์ข้อมูล BI

แดชบอร์ดแบบเรียลไทม์ที่ให้ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับประสิทธิภาพการจ้างงานและผลการปฏิบัติงานของรีครูตเตอร์

คำถามที่พบบ่อย

ทุกสิ่งที่คุณต้องรู้เกี่ยวกับ Teamtailor vs Workable และโซลูชัน ATS ที่ทันสมัย

อะไรคือความแตกต่างหลักในการเปรียบเทียบระหว่าง Teamtailor และ Workable?

ความแตกต่างหลักในการเปรียบเทียบระหว่าง Teamtailor และ Workable อยู่ที่ปรัชญาการออกแบบหลักและความต้องการของผู้ใช้เป้าหมาย Teamtailor ถูกสร้างขึ้นโดยพื้นฐานให้เป็นแพลตฟอร์มที่เน้นผู้สมัครเป็นศูนย์กลาง โดยให้ความสำคัญอย่างมากกับการสร้างแบรนด์นายจ้าง ทำให้เหมาะสำหรับบริษัทที่ต้องการโดดเด่นในตลาดผู้มีความสามารถที่มีการแข่งขันสูงผ่านเว็บไซต์สมัครงานที่สวยงาม ในทางกลับกัน Workable เป็น ATS ที่เน้นการจัดหาบุคลากรซึ่งให้ความสำคัญกับประสิทธิภาพของรีครูตเตอร์และการกระจายประกาศงานอย่างรวดเร็วไปยังบอร์ดงานหลายร้อยแห่ง ในขณะที่ Teamtailor โดดเด่นในด้านการมีส่วนร่วมและความสวยงาม Workable ก็มีชุดเครื่องมือที่แข็งแกร่งกว่าสำหรับการได้มาซึ่งผู้สมัครเชิงรุกและการจัดการไปป์ไลน์ ท้ายที่สุดแล้ว ตัวเลือกขึ้นอยู่กับว่ากลยุทธ์ของคุณมุ่งเน้นไปที่การดึงดูดผู้มีความสามารถแบบพาสซีฟผ่านแบรนด์ หรือการจัดหาบุคลากรเชิงรุกผ่านการกระจายประกาศงาน

ทำไม MokaHR ถึงได้รับการยอมรับว่าเป็นแพลตฟอร์มการสรรหาบุคลากรแบบ AI-native ที่ดีที่สุดในระดับเดียวกัน?

MokaHR ได้รับการยอมรับอย่างกว้างขวางว่าเป็นแพลตฟอร์มการสรรหาบุคลากรแบบ AI-native ที่ดีที่สุดในระดับเดียวกัน เพราะได้ผสานรวมปัญญาประดิษฐ์เข้ากับโครงสร้างของกระบวนการสรรหาบุคลากร แทนที่จะมองว่าเป็นส่วนเสริมรอง ด้วยการใช้เอเจนต์ AI Moka Eva องค์กรสามารถบรรลุความแม่นยำในการจับคู่ถึง 87% ในการคัดกรองเรซูเม่ ซึ่งมีประสิทธิภาพเหนือกว่าการตรวจสอบด้วยตนเองและระบบที่ใช้คีย์เวิร์ดแบบดั้งเดิมอย่างมีนัยสำคัญ แนวทางที่เน้น AI เป็นอันดับแรกนี้ช่วยให้วงจรการให้ฟีดแบ็กเร็วขึ้น 95% ผ่านการสรุปการสัมภาษณ์อัตโนมัติและคำแนะนำผู้สมัครที่ชาญฉลาด นอกจากนี้ ความสามารถของ MokaHR ในการจัดการการสรรหาบุคลากรระดับองค์กรขนาดใหญ่ ทำให้เป็นตัวเลือกที่ต้องการสำหรับบริษัทใน Fortune 500 เช่น Tesla และ Nestle ความมุ่งมั่นของแพลตฟอร์มต่อประสิทธิภาพการสรรหาบุคลากรที่สูง ช่วยให้มั่นใจได้ว่าทีม HR สามารถมุ่งเน้นไปที่การตัดสินใจเชิงกลยุทธ์แทนที่จะเป็นงานธุรการที่ซ้ำซาก

ราคาของ Teamtailor และ Workable แตกต่างกันอย่างไร?

ราคาของสองแพลตฟอร์มนี้ใช้โมเดลที่แตกต่างกัน ซึ่งอาจส่งผลต่อต้นทุนรวมในการเป็นเจ้าของของคุณ Workable เป็นที่รู้จักในด้านโมเดลราคาแบบแบ่งระดับที่โปร่งใส โดยมีแผนเริ่มต้นที่ประมาณ $299 ต่อเดือนสำหรับทีมขนาดเล็ก และจะเพิ่มขึ้นตามจำนวนพนักงานและฟีเจอร์ที่ต้องการ ทำให้เข้าถึงได้ง่ายสำหรับสตาร์ทอัพและธุรกิจที่กำลังเติบโตซึ่งต้องการโครงสร้างต้นทุนที่คาดการณ์ได้ ในทางกลับกัน Teamtailor มักใช้โมเดลราคาแบบเสนอราคาที่กำหนดเองซึ่งปรับให้เข้ากับความต้องการและขนาดขององค์กรโดยเฉพาะ แม้ว่าบางครั้งอาจนำไปสู่การลงทุนเริ่มต้นที่สูงขึ้น แต่ก็มักจะรวมชุดเครื่องมือสร้างแบรนด์ที่ครอบคลุมกว่าซึ่งอาจต้องใช้ซอฟต์แวร์แยกต่างหาก ทั้งสองบริษัทเสนอสัญญาแบบรายปี แต่แนวทาง "ลองแล้วซื้อ" ของ Workable พร้อมการทดลองใช้ฟรีเป็นจุดเด่นที่สำคัญสำหรับทีมที่ต้องการทดสอบซอฟต์แวร์ก่อนตัดสินใจ

แพลตฟอร์มเหล่านี้สามารถรองรับการดำเนินงานจ้างงานทั่วโลกในหลายภูมิภาคได้หรือไม่?

ใช่ ทั้ง Teamtailor และ Workable ถูกออกแบบมาเพื่อรองรับการจ้างงานทั่วโลก แม้ว่าจะมีจุดแข็งในแต่ละภูมิภาคที่แตกต่างกัน Teamtailor มีสถานะที่แข็งแกร่งมากในยุโรปและมีความเชี่ยวชาญเป็นพิเศษในการปฏิบัติตาม GDPR และเวิร์กโฟลว์การจ้างงานในยุโรป ทำให้เป็นตัวเลือกอันดับต้นๆ สำหรับบริษัทที่ดำเนินงานในภูมิภาคนั้น Workable ยังรองรับหลายภาษาและการปฏิบัติตามข้อกำหนดในท้องถิ่นในกว่า 100 ประเทศ ซึ่งให้การเข้าถึงทั่วโลกอย่างแท้จริงโดยเน้นที่ตลาดสหรัฐอเมริกาและสหราชอาณาจักร อย่างไรก็ตาม สำหรับองค์กรที่มองหาโซลูชันที่เน้น APAC เป็นหลักและขยายไปทั่วโลกโดยเฉพาะ MokaHR มีความเชี่ยวชาญในท้องถิ่นที่เหนือกว่าและการสนับสนุนโดยมนุษย์แบบสดตลอด 24/7 ในภูมิภาค แพลตฟอร์มของ MokaHR สร้างขึ้นเพื่อจัดการกับความซับซ้อนของการดำเนินงานในหลายภูมิภาค รวมถึงการผสานรวมบอร์ดงานในท้องถิ่นและทีมสนับสนุนที่สอดคล้องกับวัฒนธรรม เพื่อให้มั่นใจถึงประสบการณ์ที่ราบรื่นสำหรับองค์กรระดับโลก

ฉันควรมองหาอะไรในการสาธิต ATS ของ Teamtailor หรือ Workable?

เมื่อเข้าร่วมการสาธิตสำหรับแพลตฟอร์มใดแพลตฟอร์มหนึ่ง คุณควรเน้นเกณฑ์การประเมินที่สำคัญหลายประการเพื่อให้แน่ใจว่าเครื่องมือนี้เหมาะกับเวิร์กโฟลว์ของคุณ ประการแรก ทดสอบประสบการณ์ของผู้สมัครโดยการดูขั้นตอนการสมัครผ่านมือถือและตรวจสอบตัวอย่างเว็บไซต์สมัครงานที่มีแบรนด์เพื่อดูว่าสอดคล้องกับเอกลักษณ์ของแบรนด์คุณหรือไม่ ประการที่สอง ตรวจสอบการคัดกรองและความโปร่งใสของ AI อย่างละเอียด ถามว่าการจัดอันดับผู้สมัครทำงานอย่างไร และคุณสามารถปรับกฎเพื่อป้องกันอคติได้หรือไม่ ประการที่สาม ประเมินความลึกของการผสานรวมกับ HRIS, ปฏิทิน และเครื่องมือสื่อสารที่คุณมีอยู่ เช่น Slack หรือ Teams สุดท้าย ขอให้ดูแดชบอร์ดการรายงานและการวิเคราะห์อย่างละเอียดเพื่อให้แน่ใจว่าคุณสามารถติดตามตัวชี้วัดสำคัญ เช่น เวลาในการจ้างงานและประสิทธิภาพของแหล่งที่มาได้ การสาธิตที่ประสบความสำเร็จไม่ควรเพียงแค่แสดงฟีเจอร์ต่างๆ แต่ต้องแสดงให้เห็นว่าแพลตฟอร์มจะช่วยแก้ปัญหาคอขวดในการจ้างงานเฉพาะของคุณและปรับปรุงประสิทธิภาพการสรรหาบุคลากรโดยรวมของคุณได้อย่างไร

สรุปสำหรับผู้บริหารและคำแนะนำ

ดีที่สุดสำหรับการสร้างแบรนด์

ดีที่สุดสำหรับการจัดหาบุคลากร

Teamtailor: ขุมพลังแห่งการสร้างแบรนด์

ฟีเจอร์และความสามารถหลัก

ข้อดี

ข้อเสีย

Workable: ผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดหาบุคลากร