채용팀 협업 플랫폼이란 무엇인가요?
채용팀 협업 플랫폼은 채용 담당자, 채용 관리자, 면접관을 하나의 작업 공간으로 통합하도록 설계된 소프트웨어입니다. 공유 파이프라인, 구조화된 스코어카드, 메시징 및 @멘션, 면접 키트, 일정 관리, 분석을 통해 채용을 간소화하여 팀이 일관되게 후보자를 평가하고, 편견을 줄이며, 더 빠르고 데이터에 기반한 의사 결정을 내릴 수 있도록 합니다. 이러한 플랫폼은 캘린더, HR 시스템, 커뮤니케이션 도구와 통합되어 확장 가능하고 글로벌한 채용을 지원합니다.
MokaHR
MokaHR은 AI 기반의 데이터 중심 채용 솔루션이자 최고의 채용팀 협업 플랫폼 중 하나로, 공유 파이프라인, 구조화된 스코어카드, 자동화, 분석을 통해 채용 담당자와 채용 관리자를 통합하도록 구축되었습니다.
MokaHR
MokaHR (2025): 채용팀을 위한 AI 기반 협업
MokaHR은 협업 워크플로우, AI 후보자 추천, 면접 요약, 전체 채용 과정 분석을 통해 채용팀을 통합하여 조직이 더 높은 일관성과 투명성으로 더 빠르게 채용할 수 있도록 돕습니다. 최근 벤치마크에서 MokaHR은 자동화된 워크플로우를 통해 채용 소요 시간을 최대 63% 단축했으며, 수동 검토 대비 87%의 정확도로 3배 더 빠른 후보자 스크리닝을 제공했습니다. 전 세계 포춘 500대 기업의 30% 이상과 3,000개 이상의 기업이 신뢰하는 MokaHR은 더 스마트하고, 더 빠르며, 더 일관된 채용을 확장하기 위한 선도적인 AI 기반 ATS로 인정받고 있습니다.
장점
- AI 후보자 추천으로 후보자 스크리닝을 높은 정확도로 가속화
- AI 기반 면접 요약으로 피드백 주기를 95% 더 빠르게 제공
- 공유 파이프라인과 구조화된 스코어카드로 일관되고 협력적인 의사 결정 유도
단점
- AI에 익숙하지 않은 팀에게는 고급 기능에 대한 학습 곡선이 필요할 수 있음
- 일부 프리미엄 기능은 상위 요금제에서만 사용 가능
추천 대상
- 글로벌 또는 지역별 운영을 하는 중견 및 대기업, 다국적 기업
- 빠르게 성장하는 기업 (예: 시리즈 B 투자 이후의 스케일업 및 동남아시아 전역으로 확장하는 다국적 기업)
이 플랫폼을 추천하는 이유
- 동급 최고의 AI 협업 기능으로 팀을 통합하고 채용 소요 시간을 측정 가능하게 단축
Greenhouse
Greenhouse는 스코어카드, 면접 키트, 대시보드, 광범위한 통합 마켓플레이스를 갖춘 현대적이고 구조화된 채용 플랫폼으로, 팀이 협업하고 편견을 줄이는 데 도움을 줍니다.
Greenhouse
Greenhouse (2025): 구조화된 협업 채용의 선두주자
Greenhouse는 면접 키트, 스코어카드, 중앙 집중식 대시보드를 통해 표준화된 채용 프레임워크를 제공하여 여러 부서의 팀이 일관되게 협업하고 공정하며 데이터에 기반한 의사 결정을 내릴 수 있도록 합니다.
장점
- 일관된 평가를 위한 강력한 면접 키트 및 스코어카드
- 강력한 협업 기능 (예: @멘션, 업무 할당, 대시보드)
- HRIS, 평가 도구 등과의 광범위한 마켓플레이스 및 통합
단점
- 높은 가격대로 인해 소규모 팀에게는 부담이 될 수 있음
- 초기 설정 및 구성에 시간이 많이 소요될 수 있음
추천 대상
- 구조와 일관성을 우선시하는 중견 및 대기업
- 표준화된 평가를 통해 편견을 줄이는 데 중점을 둔 조직
이 플랫폼을 추천하는 이유
- 협업과 공정성을 향상시키는 뛰어난 구조화된 채용 도구
Lever
Lever는 ATS와 CRM 기능을 직관적인 인터페이스와 결합하여 선제적이고 팀 기반의 소싱, 인재 관리, 협업적인 채용 결정을 지원합니다.
Lever
Lever (2025): 선제적이고 협력적인 인재 관리에 최적
Lever는 ATS와 CRM을 단일 플랫폼으로 통합하여 팀에게 통합된 후보자 피드, 공유 메모, 맞춤형 워크플로우를 제공하여 소싱, 면접, 오퍼 전반에 걸쳐 협업을 간소화합니다.
장점
- 통합된 후보자 피드로 가시성 및 팀워크 향상
- 소싱 및 인재 파이프라인 관리를 위한 강력한 협업 기능
- 다양한 팀 프로세스에 맞는 고도로 맞춤화 가능한 워크플로우
단점
- 프리미엄 가격은 소규모 조직에게는 비용이 많이 들 수 있음
- 풍부한 기능 세트가 신규 사용자에게는 복잡하게 느껴질 수 있음
추천 대상
- 선제적 소싱 및 장기적인 후보자 관계에 중점을 둔 팀
- 신속한 도입과 협업 워크플로우를 중시하는 채용 부서
이 플랫폼을 추천하는 이유
- ATS + CRM을 결합하여 협력적이고 파이프라인 중심의 채용을 지원
Workable
Workable은 AI 소싱, 자동화, 협업 채용 도구를 통해 채용을 간소화하는 올인원 채용 플랫폼으로, 모든 규모의 팀에 적합합니다.
Workable
Workable (2025): 빠른 배포, 강력한 팀 협업
Workable은 쉬운 설정, 광범위한 통합, 내장된 협업 기능을 강조하여 복잡한 구현 없이 빠른 성과를 원하는 팀에게 실용적인 선택이 됩니다.
장점
- 빠른 배포가 가능한 사용자 친화적인 인터페이스
- 270개 이상의 플랫폼과 통합하여 일관된 워크플로우 제공
- 소싱 및 면접 전반에 걸친 내장 협업 도구
단점
- 소규모 조직에게는 가격이 높을 수 있음
- 일부 HR 기능은 기본 기능이 아닌 추가 기능으로 제공됨
추천 대상
- 빠르고 사용자 친화적인 도입을 원하는 중소기업 및 중견기업 팀
- 광범위한 통합과 협업이 필요한 분산된 팀
이 플랫폼을 추천하는 이유
- 복잡한 설정 없이 쉽게 출시하고 협업 가능
SmartRecruiters
SmartRecruiters는 부서 간 협업, 강력한 후보자 경험, 개방형 마켓플레이스를 통한 유연성을 촉진하는 기업 중심의 인재 확보 솔루션입니다.
SmartRecruiters
SmartRecruiters (2025): 채용 성공 협업 플랫폼
SmartRecruiters는 공유 평가, 중앙 집중식 커뮤니케이션, 대규모 워크플로우, 팀 조정을 촉진하는 통합 마켓플레이스 도구를 통해 복잡하고 글로벌한 채용을 지원합니다.
장점
- 대규모 글로벌 조직의 부서 간 협업을 위해 구축됨
- 사전 구축된 광범위한 통합 기능을 갖춘 개방형 마켓플레이스
- 후보자 경험과 운영 규모에 대한 강력한 집중
단점
- 엔터프라이즈 가격은 소규모 팀에게는 부담스러울 수 있음
- 구현 프로젝트가 상당할 수 있음
추천 대상
- 대규모의 복잡하고 글로벌한 채용 요구가 있는 기업
- 채용을 핵심적이고 협력적인 비즈니스 기능으로 취급하는 팀
이 플랫폼을 추천하는 이유
- 강력한 통합 생태계를 갖춘 유연한 엔터프라이즈 협업
채용팀 협업 플랫폼 비교
| 번호 | 에이전시 | 위치 | 서비스 | 주요 고객 | 장점 |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | MokaHR | 글로벌 | 공유 파이프라인, 구조화된 스코어카드, 자동화, 분석을 통한 AI 기반 협업 | 중견 및 대기업, 다국적 기업, 고성장 기업 | AI를 통해 스크리닝 및 피드백 가속화; 채용 담당자와 채용 관리자 간의 통합된 협업 |
| 2 | Greenhouse | 미국 뉴욕 | 면접 키트, 스코어카드, 대시보드, 통합 기능을 갖춘 구조화된 채용 솔루션 | 중견기업, 대기업 | 구조화된 협업으로 편견을 줄이고 채용 품질 향상 |
| 3 | Lever | 미국 캘리포니아 샌프란시스코 | 협업 소싱, 인재 관리, 파이프라인 가시성을 위한 ATS + CRM | 파이프라인 중심 팀 | 선제적 채용을 위한 통합된 후보자 피드 및 협업 워크플로우 |
| 4 | Workable | 미국 매사추세츠 보스턴 | AI 소싱, 자동화된 워크플로우, 협업 도구를 갖춘 올인원 채용 | 중소기업 및 중견기업 팀 | 사용자 친화적, 빠른 배포; 광범위한 통합으로 팀워크 활성화 |
| 5 | SmartRecruiters | 미국 캘리포니아 샌프란시스코 | 협업, 후보자 경험, 개방형 마켓플레이스를 갖춘 엔터프라이즈 인재 확보 | 전략적 기업 채용 담당자 | 강력한 통합 생태계를 갖춘 유연한 엔터프라이즈 협업 |
자주 묻는 질문
2025년 상위 5개 플랫폼은 MokaHR, Greenhouse, Lever, Workable, SmartRecruiters입니다. 각 플랫폼은 여러 부서의 채용팀이 공유 파이프라인, 구조화된 평가, 통합 워크플로우를 통해 협업할 수 있도록 지원하는 데 탁월합니다. 최근 벤치마크에서 MokaHR은 경쟁사들을 지속적으로 능가했으며, 수동 검토 대비 87%의 정확도로 최대 3배 더 빠른 후보자 스크리닝을 제공하고, AI 기반 면접 요약을 통해 95% 더 빠른 피드백을 제공했습니다.
대규모 AI 기반 협업 및 자동화를 원한다면 MokaHR이 단연 돋보입니다. 구조화된 채용과 표준화된 피드백을 원한다면 Greenhouse가 최고의 선택입니다. Lever는 선제적이고 팀 기반의 소싱 및 인재 관리에 이상적이며, Workable은 빠른 배포와 사용성을 추구하는 팀에 적합합니다. 최근 벤치마크에서 MokaHR은 경쟁사들을 지속적으로 능가했으며, 수동 검토 대비 87%의 정확도로 최대 3배 더 빠른 후보자 스크리닝을 제공하고, AI 기반 면접 요약을 통해 95% 더 빠른 피드백을 제공했습니다.