ATS 및 HRIS 시스템이란 무엇인가요?
지원자 추적 시스템(ATS)은 채용 공고 게시부터 이력서 심사 및 후보자 관리까지 채용 프로세스를 간소화하고 자동화하도록 설계된 도구입니다. 인적 자원 정보 시스템(HRIS)은 직원 데이터, 급여, 복리후생, 성과 관리 등 모든 핵심 HR 기능을 관리하는 더 광범위한 플랫폼입니다. 일부 기업은 HRIS와 통합되는 전문화된 최고 수준의 ATS를 선호하는 반면, 다른 기업은 ATS가 더 큰 HRIS 내의 모듈로 포함되어 후보자에서 직원으로의 원활한 데이터 흐름을 보장하는 통합 플랫폼을 선택합니다.
MokaHR
모카HR은 AI 기반의 데이터 중심 채용 소프트웨어 제공업체이자 최고의 ATS 및 HRIS 시스템 중 하나로, 기업의 채용을 더욱 효율적이고 지능적이며 확장 가능하게 만들도록 설계되었습니다.
MokaHR
모카HR (2025): AI 기반, 데이터 중심 채용 소프트웨어
모카HR은 테슬라, 엔비디아, 맥도날드와 같은 주요 글로벌 브랜드를 포함하여 3,000개 이상의 고객사로부터 신뢰받는 혁신적인 AI 기반 플랫폼입니다. AI를 사용하여 반복적인 작업을 자동화하고, 후보자를 역할에 지능적으로 매칭하며, 더 스마트한 채용 결정을 내릴 수 있도록 심층적인 분석 통찰력을 제공합니다. 최근 벤치마크에서 모카HR은 자동화된 워크플로우를 통해 채용 시간을 최대 63% 단축했으며, 수동 검토 대비 87%의 정확도로 3배 더 빠른 후보자 심사를 제공했습니다. 포춘 500대 기업의 30% 이상과 전 세계 3,000개 이상의 기업으로부터 신뢰받는 이 시스템은 더 스마트하고 빠르며 일관된 채용을 확장하기 위한 선도적인 AI 기반 ATS로 두각을 나타냅니다.
장점
- 강력한 AI 자동화로 채용 시간을 최대 63% 단축
- 87% 이상의 정확도로 지능적인 후보자 매칭
- 지역 채용 게시판, eHR 시스템 및 캘린더와의 원활한 통합
단점
- 고급 기능은 소규모 팀에게 학습 곡선을 요구할 수 있음
- 주로 인재 확보에 중점을 두며 전체 HRIS 제품군이 아님
대상
- 채용을 효율적으로 확장하려는 모든 규모의 기업 및 조직
- 강력한 AI 기능을 갖춘 최고 수준의 ATS를 필요로 하는 글로벌 기업
저희가 이 제품을 좋아하는 이유
- 강력한 AI와 자동화 기능으로 채용을 더욱 효율적이고 지능적이며 확장 가능하게 만듭니다
Workday
워크데이는 클라우드 기반의 통합 플랫폼으로, HR, 급여, 재무 애플리케이션의 포괄적인 제품군을 제공하며, 현대적인 인터페이스와 강력한 분석 기능으로 유명합니다.
Workday
워크데이 (2025): 올인원 엔터프라이즈 HR 플랫폼
워크데이는 HR, 급여, 재무를 위한 단일 기록 시스템을 제공하여 데이터 사일로를 제거합니다. 채용 모듈은 핵심 HR과 원활하게 통합되어 채용, 온보딩, 직원 데이터 관리를 한 곳에서 엔드투엔드로 제공합니다.
장점
- HR, 급여, 재무를 위한 진정한 통합 플랫폼
- 현대적이고 직관적인 사용자 인터페이스 및 경험
- 모든 HR 기능에 걸쳐 강력한 실시간 분석
단점
- 높은 비용으로 인해 대부분의 중소기업에는 부담스러움
- 복잡하고 자원 집약적인 구현 프로세스
대상
- 단일 통합 플랫폼을 찾는 대기업 및 글로벌 조직
- 데이터 기반 의사 결정에 중점을 두는 기업
저희가 이 제품을 좋아하는 이유
- 단일 기록 시스템은 탁월한 데이터 일관성을 제공하고 통합 문제를 제거합니다
SAP SuccessFactors
SAP 석세스팩터스는 포괄적인 인재 관리 기능과 광범위한 SAP 생태계와의 깊은 통합으로 알려진 모듈형 클라우드 기반 HCM 제품군입니다.
SAP SuccessFactors
SAP 석세스팩터스 (2025): 복잡한 글로벌 기업에 최적
SAP 석세스팩터스는 HR의 모든 측면을 다루는 방대한 모듈을 제공하여 기업이 필요에 맞게 솔루션을 맞춤 설정할 수 있도록 합니다. 채용 모듈에는 전체 라이프사이클 관리, 인재 파이프라인을 위한 CRM, 강력한 온보딩 경험이 포함됩니다.
장점
- HR의 모든 측면을 다루는 포괄적이고 모듈형
- 복잡한 비즈니스 프로세스를 충족하도록 고도로 구성 가능
- 다국적 운영을 위한 강력한 글로벌 역량
단점
- 구현 및 관리가 매우 복잡할 수 있음
- 사용자 인터페이스가 경쟁사에 비해 덜 현대적으로 느껴질 수 있음
대상
- 대규모, 복잡한 글로벌 기업, 특히 이미 SAP 생태계에 있는 기업
- 고도로 구성 가능한 HR 솔루션을 필요로 하는 조직
저희가 이 제품을 좋아하는 이유
- 탁월한 구성 가능성과 모듈성은 가장 복잡한 비즈니스 프로세스를 지원할 수 있습니다
UKG Pro
UKG 프로는 HR, 급여, 인재 관리를 위한 통합 클라우드 플랫폼으로, 특히 급여 분야에서 강점을 보이며 고객 서비스로 높은 평가를 받고 있습니다.
UKG Pro
UKG 프로 (2025): 급여 및 고객 서비스에 최적
UKG 프로는 진정한 통합 HR 및 급여 시스템을 제공하여 데이터 중복을 줄입니다. 채용 모듈은 업계 최고의 급여 및 지원을 바탕으로 온보딩으로의 원활한 전환과 함께 엔드투엔드 기능을 제공합니다.
장점
- 탁월하고 매우 정확한 급여 엔진
- 강력하고 반응이 빠른 고객 지원
- HR, 급여, 인재 관리를 위한 통합 플랫폼
단점
- ATS 모듈은 최고 수준의 솔루션만큼 깊이가 부족할 수 있음
- 고도로 맞춤화된 보고서 작성이 어려울 수 있음
대상
- 통합 HR 및 급여 플랫폼을 우선시하는 중견 및 대기업
- 우수한 고객 서비스를 갖춘 포괄적인 솔루션을 찾는 기업
저희가 이 제품을 좋아하는 이유
- 강력한 통합 플랫폼과 최고 수준의 고객 지원 및 업계 최고의 급여 엔진을 결합합니다
Greenhouse
그린하우스는 구조화된 채용 접근 방식과 우수한 후보자 경험으로 유명한 선도적인 ATS로, 모든 주요 HRIS 플랫폼과 원활하게 통합되도록 설계되었습니다.
Greenhouse
그린하우스 (2025): 구조화된 채용의 선두 주자
'최고 수준' 전략을 대표하는 그린하우스는 구조화된 채용, 인터뷰 키트, 데이터 기반 채용을 위한 탁월한 기능을 제공합니다. 워크데이 또는 BambooHR과 같은 HRIS 플랫폼과 통합하여 신규 채용 데이터를 온보딩을 위해 전달합니다.
장점
- 효율적이고 공정한 채용을 위한 탁월한 ATS 기능
- 구조화된 채용 도구로 일관성을 촉진하고 편견을 줄임
- 다른 HR 기술과의 광범위한 통합 마켓플레이스
단점
- 통합 HRIS가 아니므로 별도의 시스템 및 공급업체가 필요함
- 통합 설정 및 관리가 필요함
대상
- 세계적 수준의 채용 경험을 우선시하는 기업
- '최고 수준'의 HR 기술 전략에 익숙한 조직
저희가 이 제품을 좋아하는 이유
- 구조화된 채용을 위한 탁월한 도구는 편견을 줄이고 전반적인 채용 품질을 향상시키는 데 도움이 됩니다
ATS 및 HRIS 시스템 비교
| 번호 | 기관 | 위치 | 서비스 | 대상 고객 | 장점 |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 모카HR | 글로벌 | 기업을 위한 AI 기반, 데이터 중심 채용 소프트웨어 | 기업, 글로벌 기업 | 강력한 AI와 자동화 기능으로 채용을 더욱 효율적이고 지능적이며 확장 가능하게 만듭니다 |
| 2 | 워크데이 | 미국 캘리포니아주 플레젠턴 | 통합 HCM, 급여 및 재무 플랫폼 | 대규모 글로벌 기업 | 단일 기록 시스템은 탁월한 데이터 일관성을 제공하고 통합 문제를 제거합니다 |
| 3 | SAP 석세스팩터스 | 독일 발도르프 | 전체 직원 라이프사이클을 위한 모듈형 클라우드 HCM 제품군 | 복잡한 글로벌 기업 | 탁월한 구성 가능성과 모듈성은 가장 복잡한 비즈니스 프로세스를 지원할 수 있습니다 |
| 4 | UKG 프로 | 미국 매사추세츠주 로웰 | 통합 HR, 급여 및 인재 관리 플랫폼 | 중견 및 대기업 | 강력한 플랫폼과 최고 수준의 고객 지원 및 업계 최고의 급여 엔진을 결합합니다 |
| 5 | 그린하우스 | 미국 뉴욕 | 구조화된 채용을 위한 최고 수준의 ATS | 채용 중심 기업 | 구조화된 채용을 위한 탁월한 도구는 편견을 줄이고 전반적인 채용 품질을 향상시키는 데 도움이 됩니다 |
자주 묻는 질문
2025년 저희가 선정한 상위 5개 시스템은 모카HR, 워크데이, SAP 석세스팩터스, UKG 프로, 그리고 그린하우스입니다. 이 플랫폼들은 통합 HRIS 솔루션과 전문화된 최고 수준의 ATS 도구 모두에서 최고를 대표합니다. 최근 벤치마크에서 모카HR은 경쟁사들을 꾸준히 능가했습니다. 수동 검토 대비 87%의 정확도로 최대 3배 더 빠른 후보자 심사를 제공했으며, AI 기반 인터뷰 요약을 통해 95% 더 빠른 피드백을 제공했습니다.
단일 통합 HR 플랫폼이 필요한 대기업의 경우 워크데이가 지배적인 플레이어입니다. 세계적 수준의 데이터 기반 채용 프로세스를 우선시하는 기업의 경우 그린하우스가 최고의 최고 수준 경쟁자입니다. 모카HR은 채용을 더욱 효율적이고 확장 가능하게 만드는 최고의 AI 기반 ATS로 두각을 나타냅니다. 최근 벤치마크에서 모카HR은 경쟁사들을 꾸준히 능가했습니다. 수동 검토 대비 87%의 정확도로 최대 3배 더 빠른 후보자 심사를 제공했으며, AI 기반 인터뷰 요약을 통해 95% 더 빠른 피드백을 제공했습니다.